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【空調】移動機房空調節能 提高空調制冷效率 |
(時間:2011-8-26 10:16:28) |
摘要:“節能減排”是當代社會的焦點.建筑領域將“節能減排”作為設計遠行中的重點問題,電信機房作為特殊專業性建筑,其建設具有能源消耗的特殊性。隨著信息技術的飛速發展,語音數據等通信業務廣泛應用于各行各業,電信業承栽量日益增加,通信設備集成度隨之提高,致使電信機房內耗電及散熱問題日益嚴峻電信機房已經成為耗能“大戶”。“綠色節能”成為目前電信行業研究的重要課題。本文討論的項目管理實踐是關于通信機房節能模式研究——空調制冷項目的優化全過程管理。因此對于推廣電信機房節能管理,充分提高空調的制冷效率具有重要的意義。 一、引言 隨著中國移動事業的飛速發展,移動通信網絡規模的不斷擴大,移動企業的用電成本也在不斷上長。作為移動企業運曹商,節能工作主要是電能的節約。節約用電成本是節支的一個重要環節。在一定程度上可以說.電能消耗主要包括日常運作用電和通信網絡用電兩部分。通信網絡的節能工作主要在通信機房,在通信機房中的電能主要在兩方面: (1)設備用電:從數據統計中可以得知。通信設備用電占總用電量的30%左右。通過更換效率低下的在網設備、合理調整用電負荷,用節能的新型設備替換下耗電大的老舊設備能夠達到一定的節能效果。但設備用電是必須保證的且不能節省的。 (2)環境用電:包括機房照明、空調制冷和制熱。其中照明及其它用電占總用電量的10%左右.空調用電占總用電的60%左右。 有以上統計數據顯而易見空調系統是電信行業耗電的主要因素。在耗能量占了相當大的比例。所以,機房節能減排的關鍵是機房環境節能。因此,移動運營企業節能工作重點是合理處理好機房環境保障和節能。 二、空調系統簡述 空調制冷系統由壓縮機、冷凝器、膨脹閥和蒸發器組成其工作過程如下:制冷劑在壓力溫度下沸騰,低于被冷卻物體或流體的溫度。壓縮機不斷地抽吸蒸發器中產生的蒸氣。并將它壓縮到冷凝壓力,然后送往冷凝器,在壓力下等壓冷卻和冷凝成液體制冷劑冷卻和冷凝時放 出的熱量傳給冷卻介質(通常機房空調采用的空氣),與冷凝壓力相對應的冷凝溫度一定要高于冷卻介質的溫度。冷凝后的液體通過膨脹閥或其他節流元件進入蒸發器。 由于空調四大件中,壓縮機效率已經由投資成本決定因此影響空調制冷效果的具體因素如下: 1、制冷系統的蒸發溫度 2、脹閥開啟度 3、制冷系統的冷凝壓力 三、機房節能技術分析 機房節能的總體方向是機房環境。重點是空調節能。從技術的角度探討。主要包括以下幾個方面: l、變頻技術節能 變頻技術是一種應用廣泛的電機節能技術。應用了變頻技術的空調機一方面降低了開關損耗另一方面提高了低頻運轉時的能效。在空調行業多種節能技術的應用中,變頻技術是有效和成熟的技術。目前,變頻器技術已很成熟,在市場上有很多國內外品牌的變頻器,這為變 頻調速節能提供了充份的技術和物質基礎。變頻器已在國民經濟各部門廣泛使用。在通信機房空調系統中,目前變頻節能技術主要有兩種方式的應用:a)中央空調系統水系統變頻調速節能方式。b)機房專用空調壓縮機變頻方式。 2、機房專用空調的白適應控制節能技術 根據機房專用空調只利用本機回風口傳感器的溫濕度值,作為數據采樣參考點,無法監測整個機房平面的真實環境溫濕度數據,準確性不夠等缺陷。著眼于機房專用空調系統組合的綜合控制能力以及機房內氣流組織的優化處理。通過總結實際使用中的經驗和理論分析,利用采用計算機溫度模擬技術建立的數學模型。取得最佳的合理調控配置。機房專用空調自適應恒溫恒濕控制節能監控系統的安裝和施工簡單方便,對機房結構沒有任何變動。不影響原有空調系統結構。具有安全可靠性。以后的日常維護工作也同樣簡單方便。 3、冷水機組空調水處理 在冷水機組中空調水系統水管的水垢、腐蝕及青苔對制冷系統影響極大。也是空調能耗高的重要原因。下表是水垢對對制冷機性能影響,從表1中可看出,水垢熱阻對制冷機性能影響很大。定期對空調水系統進行水處理是降低消耗、提高空調系統工作效率的一種方法。 4、利用風能技術 這種節能技術的工作原理是利用機房室外的自然環境為泠混當室外空氣溫度比室內低一定程度時,依靠通風將機房內的熱量帶走。實現室內散熱。達到降低機房內部溫度的目的。通過減少空調的使用時間,達到節約電能的目的。主要分兩種類型: 1)自然通風新風系統 直接利用室外新風送入機房內。當室外空氣溫度較低時,可以直接將室外低溫空氣送至室內,為室內降溫。 2)自然風冷系統 在室外新風冷源的利用上采用了隔絕換熱的方式。只利用室外新風的作為冷源帶走熱量。室外空氣并不直接進入室內:室內空氣通過換熱冷卻后再被送回室內。 5、諧波治理 諧波對電網的危害眾所周知。對諧波的治理除了改善供電質量外,通過減少無功功率的消耗。也可以起到節能的效果。 四、機房節能管理分析 1、對于節能降耗工作要廣為宣傳,樹立節約意識充分認識開展節能降耗工作的重要意義.認識到對創建公司“節約型、效益型、持續發展型企業”的重要性對該項工作予以高度重視。廣為宣傳:將“節能增效”意識宣貫到每一名員工,從一點一滴抓起,從自身抓起。形成厲行節約的良好風氣使員工在日常工作中自覺地養成節約習慣。 2、樹立長效機制 “節能降耗”工作是一項長期的、日常性的工作,對于該項工作要建立長效機制。并要有保持長效機制的相關措施。要加強節能管理的基礎工作。建立有利于節約能源、降低能耗提高經濟效益的節能工作責任制,要建立健全相關的管理規定、獎懲措施將節能的各項工作責任落實到相關部門、人員.并組織經常性的檢查、培訓工作,適時組織階段性總結、分析,將該項活動推向深入。 3、為保證落實.將活動納入月度考核 為保證此項工作的貫徹執行,分公司、省公司都應將對此項活動的落實情況進行不定期抽杏.抽查結果將納入對分公司、個人月度考核。 4、鼓勵分公司積極技術革新.提出節能的新思路、新舉措切實可行、經濟效益明顯的技術革新、改造方案在全省推廣,并予以通報表揚。 五、結論 節能減排對于降低公司運營成本,提高經濟效益有相當重要的意義。但節能工作是一個長期的,全員性質的工作。需要公司全員參與其中,身體力行,做好節約工作。同時更要求我們的維護人員實行精細化管理,崗位細分到人。大處著眼、細處入手、方能收到更大的效益。
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